評職稱也是機會趁早很重要 |
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在很多次,我都有說過評職稱要趁早,因為其實評職稱也是機會主義,每個時間段的機會并不是一樣的,錯過了一次機會,可能影響的是你的整個職業生涯。趁早準備為什么重要,在于你比別人有更多的準備時間,做更充分的準備工作,拋開其他因素不談,肯定評審通過的幾率也會更大。 1,盡可能提前研究職稱評審政策 評職稱其實是有指導的文件,那就是評審文件。評審文件中會非常明確地告訴你應該準備哪些材料,或者唯一性,或者二選一,三選一。而你需要做的是盡可能地提前研究評審文件,了解其中的相關政策。那么你就注定會比別人更具有優勢,可能別人還在準備資料的時候,你就已經準備提交資料,就等答辯就可以了。當然了評審文件其實變化都不會特別大,你可以看看前兩年的評審文件,就能大概知道今年的情況。 2,單位支持力度 單位對評職稱有影響嗎?有的,而且還不小。打個比方,有些人評職稱發論文,申請專利,都是自費的,全靠自己出錢出力準備。但是有些單位就可以對相關的一些費用進行報銷,而且額度還不低,一兩萬都是可以報銷的。那么如果你在后者單位上班,是不是應該準備得更加充分,甚至有些明知道自己還不能評下一級職稱,還是會把相關的資料先準備好,總比后面如果換了單位或者換了政策,全靠自己會好很多。由于這些年職稱制度改革頻繁,現在的工程師職稱申報不僅重學歷、重年限,而且還要有業績、有論文、有繼續教育證明等等材料,可以說現在的職稱評審對人才的考核是綜合性、多方面的! 3、工程人才需求增加 工程市場規模不斷增大,行業內的職稱人才需求也不斷增加,想評職稱的人才數量更是越來越多! 與此同時,隨著競爭壓力的增大,人才想要提升自己的工資待遇和發展空間,需要去提升自己的個人能力和價值。要提升個人能力和價值,增加自己的個人競爭力,除了精進專業技術和積累經驗之外,參與工程師職稱申報也是很重要的! 4,評職稱就跟爬山一樣,沒上正高級就不要停。 大家都知道評上正高級職稱,就算是很厲害了。其實評職稱就跟爬山一樣,當時評上中級或者副高級的時候,千萬不要回頭沾沾自喜,因為你的目標一定是正高級,沒上正高級之前,一切都是為了這個而做的準備,當你在評上副高的時候,就應該要考慮到正高級的事情了。給大家的建議是盡量在四十歲左右上到正高級,那么你的職業生涯就會完全不一樣了。 5、企業越來越重視職稱人才 為了建筑行業的規范化,行業內倡導持證上崗!而隨著建筑行業內的競爭程度加劇,眾多企業對職稱人才的儲備也越來越重視! 畢竟職稱在企業資質申請、維護、升級等方面有著非常重要的作用,而且職稱評審一年只有一次,也不是說想評就能立刻評的!所以一定要提早把工程師職稱評下來! 相比以前的職稱評審,現在的職稱申報條件是越來越嚴格,申報難度也是越來越大了!而隨著這樣的發展趨勢,未來評職稱可能只會更難,所以要想評職稱就得趁早評定! |
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