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PLC企業資訊

AB 1756-TBCH

發布者：yuhuaqing 發布時間：2024-04-10 09:02:58

中海德（福建）工業設備有限公司的目標就是成為國內外客戶溝通的平臺。公司員工正以飽滿的熱情，不懈的努力和永無止境的追求提高公司的競爭力，保持公司在行業中的地位，為廣大用戶提供服務。

聯系人：陳立圣

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公司地址：福建省福州市區烏龍江大道28號萬山大廈10樓

公司網址：http://www.zhdfj.com

作為中國杰出雇主，為更高效地進行人才數字化技能的培養，我們積極為員工提供相關的軟件技能培訓，建立完善的流程，幫助員工實現自身的數字化轉型。例如，基于強大的工業實力和積累，霍尼韋爾在全球擁有超過一萬名軟件工程師，公司內部也由此形成了學習平臺，通過技術的交流與互動，實現數字化技能和綜合能力的提升。

人工智能、大數據等新興技術正在加速企業的數字化轉型。一方面，數字化工具將流程化繁為簡，使員工從日常繁雜的基礎工作中跳脫出來，將焦點集中于企業人才戰略的頂層設計與具體實踐。舉個簡單的例子，以前員工要查社保基數都會找相應的人力資源負責人，現在人力資源團隊引導他們通過平臺來解決問題，從而將自身從繁瑣的工作中解放出來，轉而專注于提升組織與人才效能，從更宏觀的角度考慮企業的人才發展戰略。

另一方面，利用大數據進行人才管理使得人才與組織、崗位的匹配更精準、更動態、更客觀。霍尼韋爾也從人力資源管理的各個維度不斷提高團隊運用數據的能力，如利用大數據分析了解人才畫像、進行招聘、績效考核、高潛人才管理、員工離職風險預測、敬業度滿意調查等。數字化工具彌補了員工主觀判斷的不足，利于人力資源團隊及時調整人才模型，從而實現對人才的動態評價與管理，使其更好地支撐企業戰略，實現良性循環。

1756-TBCH

1756-N2 PLC空槽蓋板

1756-CNB 通訊模塊

1756-CNB/E 通訊模塊

1756-CNB/B 通訊模塊

1756-CNB/D 通訊模塊

1756-L71 處理器單元

1746-P4 電源模塊

1756-PA72 電源模塊

1756-PA72/C 電源模塊

1746-NI4

1747-SDN D模塊

1747-SDN 通訊卡

1746-NI8

1756-ENET/B 模塊

1756-M08SE 伺服模塊

1757-SRM 模塊

1746-OW16/C 16點繼電器(硬觸點)輸出模塊SLC 16 Point Digital Output Module

1746-OW16 16點繼電器(硬觸點)輸出模塊SLC 16 Point Digital Output Module

1756-A10 10槽PLC機架ControlLogix 10 Slots Chassis

1747-SN 遠程I/O掃描器模塊

1747-ASB 遠程I/O適配器模塊

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